
La partecipazione di Vincular al progresso del settore agricolo prese avvio 4 anni orsono, di fronte alla pressione della filiera: "Tempo fa, esistevano incentivi al mercato. Oggi, invece, servono requisiti minimi anche solo per accedere al mercato - dichiara DantePesce, direttore esecutivo presso la Vincular - In Cile, le condizioni sono vantaggiose grazie ad un basso livello di corruzione e ad una buona normativa a sostegno della responsabilità sociale delle imprese. Rimangono alcune sfide da affrontare, come quelle relative all'impatto ambientale e alla disponibilità di manodopera".
La norma GAP (Buone Pratiche Agricole) venne introdotta a livello volontario nel 2001, in risposta ai segnali di mercato; quando tale standard divenne obbligatorio nel 2004, la ASOEX si mise alla ricerca di un'organizzazione che la sostenesse nel processo di adeguamento ai nuovi criteri. Da allora Vincular è riuscita a implementare le norme per la responsabilità sociale in oltre 25 piccole e medie imprese del settore. La strategia è quella di portare come esempio anche per altre imprese quelle che si distinguono nel campo delle Buone Pratiche Agricole: "Essendo la base del GAP sostanzialmente una piena applicazione della responsabilità sociale", sottolinea Pesce.
Uno dei temi "caldi" per il settore è quello dell'applicazione di Buone Pratiche anche per quanto attiene l'impiego di manodopera agricola. Vincular ha sviluppato un modello per migliorare la qualità della vita lavorativa del personale agricolo, allo stesso tempo aumentando la competitività aziendale. Il programma, che trova il pieno appoggio da parte della ASOEX, parte, come spiega Pesce: "Dalla consapevolezza che le sfide imposte dalla globalizzazione si affrontano e si vincono anche grazie alla motivazione dei lavoratori, alle loro specifiche competenze e abilità e alla capacità dell'impresa di premiarne i meriti".
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